“为遏制和预防此类案件的再次发生，努力促进你局执法工作的深入健康发展，特提出如下建议：……”这是2019年6月中旬五华县纪委监委在查办该县公安局转水派出所原所长李某炫等人违纪违法案时，发现该县公安局在监督制约机制上存在疏漏，故向该局党委发出的一份纪律检查建议书。

“纪律检查建议书指出问题所在，为我们指明了整改方向，也警醒我们必须严格依法履职尽责。”该县公安局党委负责人表示。收到纪律检查建议书后，该局党委迅速部署落实自查自纠和整改落实工作，对局机关各部门及下属单位严格执法、廉洁执法工作开展专项检查，并通过强化教育、强化管理、强化监督等“三强化”措施，进一步堵塞制度漏洞，促进公安干警公正执法、廉洁执法。  为积极做好监督执纪“后半篇文章”、推动以案促改，发挥“查处一案、警醒一片、规范一方”作用，五华县纪委监委充分运用已查办的案件资源，深入剖析案件成因和教训，向案发单位提出具有针对性的纪律检查建议或监察建议，倒逼责任单位担当尽责。如2019年7月，五华县纪委监委在查办案件中发现该县交通运输局下属地方公路管理总站违反基建程序，县交通运输局作为项目监管单位，却未能发现和纠正建设单位的违规行为等问题后，立即向该局发出纪律检查建议书，督促其纠正问题并切实担负起管理与监督责任。

据悉，2019年1至9月，五华县纪委监委向该县相关镇和县直单位发出纪律检查建议和监察建议共18份，督促整改问题22个，推动完善制度规定14项，充分发挥了纪检监察建议这一监督“利器”作用，提高了监督实效。

“今后，我们将继续深化以案为鉴、以案促改，并及时总结审查调查、巡视巡察等工作中发现的突出问题，通过制发具有针对性的纪检监察建议书，督促有关党组织、单位针对问题健全制度、完善管理、落实整改。同时，结合发出的纪检监察建议和问题整改执行情况等，不定期杀出‘回马枪’，督促整改落实，确保监督精准到位。”五华县纪委监委相关负责人表示。